Fencig dit:Mais justement je me demande à quel moment une mutuelle intervient réellement à hauteur de ses cotisations.
Sur les maladies vraiment graves, je suppose ? Cancers, SIDA, maladies orphelines, accidents avec incapacité de travail, etc. ?
Fencig dit:Mais justement je me demande à quel moment une mutuelle intervient réellement à hauteur de ses cotisations.
Yep…
La MGEN est une mutuel qui avait la réputation de mal rembourser ! Ils ont fait dernièrement des efforts et ça s’améliore. Mais bon, perso, je suis en train de voir pour changer et rejoindre celle de ma femme. Faut faire des études comparatives !
Concernant le remboursement des verres + montures, c’est assez dégueu de manière générale, car ils considèrent que certains petits trucs sont du confort et donc ne nécessitent pas d’être remboursé !
Mais bon, moi mes verres, si je prends pas l’option extra-slim, j’aurai un cul de bouteille d’un côté !! Mais ça c’est du confort qu’ils disent… M’enfin.
scand1sk dit:
Sur les maladies vraiment graves, je suppose ? Cancers, SIDA, maladies orphelines, accidents avec incapacité de travail, etc. ?
Je paye ma mutuelle 30€/mois. J’ai un traitement de (très) longue durée qui coûte environ 100€/mois. C’est quand même avantageux, même si je préfèrerai ne pas avoir à payer un traitement…
Dod dit:Je paye ma mutuelle 30€/mois. J'ai un traitement de (très) longue durée qui coûte environ 100€/mois. C'est quand même avantageux, même si je préfèrerai ne pas avoir à payer un traitement...
Fencig dit:scand1sk dit:
Sur les maladies vraiment graves, je suppose ? Cancers, SIDA, maladies orphelines, accidents avec incapacité de travail, etc. ?
Si c'est çà c'est grave.
Dans mon (petit) esprit c'est typiquement le genre de situation ou la solidarité nationale doit jouer son rôle a fond.
Ce devrait donc etre pris en charge à 100% par la secu ce genre de trucs.
Il ne faut pas confondre les complémentaires santé “groupe” souscrites par l’employeur et pour lesquelles le salarié ne payent qu’un partie de la prime.
et les complémentaires santé privé qui sont à la charge totale de l’assuré.
Et souvent dans la première, les garanties sont supérieures à ce que vous prendriez.
Pour résumé:
un contrat groupe est moins cher (pour le salarié) avec de meilleures garanties.
Un contrat privé… il faut adapter le rapport prime/garantie.
Cookie dit: C'est en général le cas. Mon père a eu un cancer est il est pris à 100% pour tout ce qui est relatif à ce cancer. Il a aussi fait un infarctus et visiblement, c'est pareil...
Le coup d’une mutuelle …
Moi aussi je me pose souvent la question, j’ai une mutuelle groupe et donc obligatoire qui me coute dans les 50€/mois (ce qui semble énorme vu ce que je viens de lire dans ce post) et je lui coute : en moyenne un rhume tous les 2ans (ça doit bien faire 5-6€ de médocs) et une paire de lunettes de temps en temps (celle que je porte a déjà 4ans et a couté 300€).
En gros sur 4ans je leur coute 310€ alors que je paie 2400€ et quand j’entends (si, si ça arrive) que des nazes se font faire 1 paire de lunettes/an juste histoire de changer de “style” ou pire histoire de “pas avoir le sentiment de payer ma mutuelle pour rien” je me dis qd même que ça fait mal de payer pour ces gens-là.
Sinon j’avoue 1200€ les 2 paires de lunettes je suis complètement épataté Y’a une monture Gucci ou vous avez de très gros troubles de la vision ?
Parce que perso je suis bien bien myope avec décalage de l’axe optique, j’ai des verres affinés, traités, toussa toussa et je me suis même fait plaisir avec une monture Lacoste et c’est resté dans les 300€ de remboursement de la mutuelle.
Cowboy Georges dit:
Sinon j'avoue 1200€ les 2 paires de lunettes je suis complètement épatatéY'a une monture Gucci ou vous avez de très gros troubles de la vision ?
Parce que perso je suis bien bien myope avec décalage de l'axe optique, j'ai des verres affinés, traités, toussa toussa et je me suis même fait plaisir avec une monture Lacoste et c'est resté dans les 300€ de remboursement de la mutuelle.
Fencig dit:Dod dit:Je paye ma mutuelle 30€/mois. J'ai un traitement de (très) longue durée qui coûte environ 100€/mois. C'est quand même avantageux, même si je préfèrerai ne pas avoir à payer un traitement...
Ca c'est un exemple intéressant ( excuse Dod...).
Donc tu payes ta mutuelle 30/mois.
Tu as un traitement de 100/mois.
Mais la grande question ( à moins que je n'ai pas compris ce que tu veux dire) c'est combien la secu prend-t-elle en charge sur ces 100?
Parce que si elle rembourse 70 ou moins ta mutuelle est utile.
Mais si elle rembourse 70 ou plus tu y perds.
Bon, c'est maladroit comme énoncé mais tu vois ce que je veux dire ?
J'ai l'impression, peut être à tort, que la sécu rembourse pas mal les traitements "lourds".
Merci pour l’explication Dod.
Si les primes payés sont largement supérieures aux dépenses,
je vous invite à changé de garantie et de souscrire un contrat ne prenant en charge que l’essentiel (hospi, soins)
Les “clients” souhaitent toujours des garanties monstrueuses en optique et dentaire… mais les coûts n’en valent pas toujours la chandelle.
Se payer une complémentaire santé pour le superflus… c’est pour les riches.
Mutuelle de groupe à 60€ par mois et encore quand j’étais vraiment au boulot (là je suis en congé parental ) je ne payait que 32€ par mois et ce pour moi, ma femme et mes 3 gamins !! Les personnes supp étant gratuites ! Ma femme a aussi la sienne (celle des profs pour ne pas la nommer
),et chaque personne qui se rajoute c’est encore 10€ par mois je crois. Au final elel se retrouve avec deux mutuelles.
sinon niveau remboursement on a pour le moment pas à se plaindre, même pour les lunettes ou les soins dentaires. Par contre j’attend aussi l’orthodontie … une de mes fille risque effectivement d’en avoir besoin (comme moi à son âge !!)
@+
Elendriel dit:Si les primes payés sont largement supérieures aux dépenses,
je vous invite à changé de garantie et de souscrire un contrat ne prenant en charge que l'essentiel (hospi, soins)
Les "clients" souhaitent toujours des garanties monstrueuses en optique et dentaire... mais les coûts n'en valent pas toujours la chandelle.
Se payer une complémentaire santé pour le superflus... c'est pour les riches.
Elendriel dit:Si les primes payés sont largement supérieures aux dépenses,
je vous invite à changé de garantie et de souscrire un contrat ne prenant en charge que l'essentiel (hospi, soins)
Fabrice dit: sinon Kouyne pour revenir à l'orthodontie lorsque je vois chez mon grand qu'une dent définitive est 2 fois plus grosse que la dent de lait, que ca se met à pousser dans tous les sens car il faut bien trouver de la place, j'ai du mal à croire que les appareils soient un miroir aux alouettes
Kouynemum dit:(cela dit, si la mâchoire, même en grandissant, se révèle trop petite pour accueillir l'ensemble des dents définitives, j'ai un peu de mal à croire que ce sont des appareillages qui vont résoudre le pb. aucun appareil au monde ne peut étirer une mâchoire ou rapetisser les dents. enfin, j'espère. bonjour la torture, sinon...qu'ils arrivent éventuellement en complément, après avoir fait de la place, c'est autre chose. )
Cookie dit:Ben en général, avant de mettre un appareil, ils arrachent quelques dents (les pré-molaires souvant) pour faire de la place... Après l'appareil sert à repositionner les dents de manière à ce qu'elles utilisent l'espace libéré...
Cookie dit:Kouynemum dit:(cela dit, si la mâchoire, même en grandissant, se révèle trop petite pour accueillir l'ensemble des dents définitives, j'ai un peu de mal à croire que ce sont des appareillages qui vont résoudre le pb. aucun appareil au monde ne peut étirer une mâchoire ou rapetisser les dents. enfin, j'espère. bonjour la torture, sinon...qu'ils arrivent éventuellement en complément, après avoir fait de la place, c'est autre chose. )
Ben en général, avant de mettre un appareil, ils arrachent quelques dents (les pré-molaires souvant) pour faire de la place... Après l'appareil sert à repositionner les dents de manière à ce qu'elles utilisent l'espace libéré...